((แจกฟรี)) แนวข้อสอบ พยาบาล 3-5 สภากาชาดไทย

แนวข้อสอบจรรยาบรรณวิชาชีพพยาบาล

ข้อ 1. ข้อใดแสดงถึงการมีจรรยาบรรณในวิชาชีพพยาบาล

ก. ปฏิบัติงานตามคำสั่งแพทย์ทุกกรณี
ข. ดูแลเฉพาะผู้ป่วยที่น่าสงสาร
ค. เคารพสิทธิและรักษาความลับของผู้ป่วย
ง. รับของตอบแทนจากญาติผู้ป่วยเพราะช่วยเหลือดี

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การรักษาความลับ และการเคารพสิทธิผู้ป่วย คือหลักพื้นฐานของจรรยาบรรณพยาบาล

ข้อ 2. พยาบาลมีหน้าที่รายงานความผิดพลาดทางวิชาชีพเมื่อใด

ก. เมื่อได้รับคำสั่งจากหัวหน้าเท่านั้น
ข. เมื่อเห็นว่าไม่มีใครรู้
ค. เมื่อผิดพลาดแล้วเกิดผลกระทบต่อผู้ป่วย
ง. ไม่จำเป็นต้องรายงานหากไม่ใช่คนก่อเหตุ

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ความปลอดภัยของผู้ป่วยมาก่อนเสมอ การรายงานความผิดพลาดเป็นจริยธรรมและความรับผิดชอบ

ข้อ 3. การให้ข้อมูลกับผู้ป่วยเพื่อให้ตัดสินใจเอง เรียกว่าหลักใดในจริยธรรม

ก. Beneficence
ข. Autonomy
ค. Justice
ง. Fidelity

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: Autonomy หมายถึง การเคารพสิทธิในการตัดสินใจของผู้ป่วย หลังได้รับข้อมูลอย่างเพียงพอ

ข้อ 4. ถ้าผู้ป่วยไม่ต้องการรับการรักษาแม้มีโอกาสรอด พยาบาลควรทำอย่างไร

ก. บังคับให้รักษา
ข. ขอให้ญาติยินยอมแทน
ค. แจ้งแพทย์และเคารพการตัดสินใจของผู้ป่วย
ง. แนะนำให้เปลี่ยนโรงพยาบาล

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: จริยธรรมเน้นการเคารพสิทธิของผู้ป่วย แม้การตัดสินใจนั้นอาจไม่ใช่ทางเลือกดีที่สุดในมุมวิชาชีพ

ข้อ 5. ข้อใดเป็นการละเมิดจรรยาบรรณของพยาบาล

ก. อธิบายขั้นตอนการผ่าตัด
ข. พูดเรื่องอาการของผู้ป่วยกับเพื่อนในลิฟต์
ค. ให้คำปรึกษาผู้ป่วย
ง. แจ้งความเสี่ยงของโรคให้ครอบครัวรับรู้

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: การเปิดเผยข้อมูลผู้ป่วยต่อผู้อื่นโดยไม่มีความจำเป็นหรืออนุญาต ถือเป็นการละเมิดความลับ

ข้อ 6. การดูแลผู้ป่วยด้วยความเท่าเทียม หมายถึงหลักใดในจริยธรรม

ก. Autonomy
ข. Justice
ค. Veracity
ง. Fidelity

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: Justice คือความยุติธรรมในการดูแลทุกคนอย่างเท่าเทียม ไม่เลือกปฏิบัติ

ข้อ 7. หากพยาบาลรู้ว่าการรักษาของแพทย์อาจก่ออันตรายแก่ผู้ป่วย ควรทำอย่างไร

ก. ทำตามโดยไม่ตั้งคำถาม
ข. แจ้งหัวหน้าพยาบาลหรือแพทย์เพื่อพิจารณาใหม่
ค. บอกญาติผู้ป่วยทันที
ง. ปล่อยให้เป็นเรื่องของแพทย์

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: พยาบาลมีหน้าที่ประสานงานเพื่อความปลอดภัยของผู้ป่วย ควรแจ้งเมื่อพบความเสี่ยง

ข้อ 8. การให้ข้อมูลกับผู้ป่วยโดยไม่บิดเบือนเป็นหลักของจริยธรรมข้อใด

ก. Veracity
ข. Non-maleficence
ค. Justice
ง. Fidelity

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: Veracity คือ ความจริงใจ ไม่ปิดบังหรือบิดเบือนข้อมูลกับผู้ป่วย

ข้อ 9. หลัก “Non-maleficence” คืออะไร

ก. การพูดความจริง
ข. การไม่ทำร้ายผู้ป่วย
ค. การให้โอกาสผู้ป่วยเลือกเอง
ง. การดูแลด้วยความเสมอภาค

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: Non-maleficence หมายถึง “ไม่ก่ออันตราย” เช่น ไม่ให้ยาผิด หรือการกระทำที่เสี่ยงโดยไม่จำเป็น

ข้อ 10. การให้เกียรติเพื่อนร่วมวิชาชีพ สอดคล้องกับหลักใด

ก. ความมีน้ำใจ
ข. การสื่อสารที่ดี
ค. ความเป็นมืออาชีพ
ง. การสร้างภาพลักษณ์ของวิชาชีพ

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การให้เกียรติซึ่งกันและกันเป็นส่วนหนึ่งของการแสดงความเป็นมืออาชีพ และส่งเสริมจรรยาบรรณในทีมสุขภาพ

ข้อ 11. ข้อใดแสดงถึงความรับผิดชอบในวิชาชีพ

ก. มาทำงานทุกวัน
ข. ทำงานตามหน้าที่โดยไม่คิดเพิ่ม
ค. ซักถามอาการผู้ป่วยอย่างลึกซึ้งแม้ไม่ใช่หน้าที่ตรง
ง. กลับบ้านทันทีเมื่อหมดเวร

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ความรับผิดชอบคือการใส่ใจเกินหน้าที่เพื่อประโยชน์ผู้ป่วย มิใช่ทำเฉพาะในกรอบตำแหน่งเท่านั้น

ข้อ 12. การที่พยาบาลแจ้งข้อมูลผลข้างเคียงของยาแก่ผู้ป่วยเป็นการแสดงถึงจริยธรรมด้านใด

ก. Veracity
ข. Beneficence
ค. Confidentiality
ง. Justice

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: การให้ข้อมูลจริงครบถ้วนเป็นหลัก “Veracity” หรือความจริงใจ ไม่ปิดบังความเสี่ยง

ข้อ 13. การกระทำใดต่อไปนี้เป็นการละเมิดสิทธิผู้ป่วย

ก. ปิดม่านก่อนตรวจร่างกาย
ข. สอบถามประวัติโดยไม่อนุญาต
ค. พาผู้ป่วยเดินออกกำลังกาย
ง. โทรแจ้งญาติเมื่อผู้ป่วยอนุญาต

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: แม้แต่การซักถามข้อมูล ต้องได้รับความยินยอม หากทำโดยไม่แจ้งผู้ป่วย ถือว่าละเมิดสิทธิ

ข้อ 14. หลัก “Beneficence” หมายถึง

ก. การกระทำเพื่อประโยชน์ของผู้ป่วย
ข. การตัดสินใจแทนผู้ป่วย
ค. การรักษาความลับ
ง. การให้บริการตามกฎหมาย

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: Beneficence คือ “การกระทำเพื่อประโยชน์สูงสุดของผู้ป่วย” เป็นหัวใจของการดูแลด้วยจรรยธรรม

ข้อ 15. หากพยาบาลถูกผู้ป่วยพูดจาดูหมิ่น ควรทำอย่างไร

ก. ตอบโต้ทันที
ข. ทำเฉยและไม่สนใจ
ค. รายงานผู้บังคับบัญชาและเก็บสติ
ง. ออกจากห้องผู้ป่วยทันที

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: จรรยาบรรณวิชาชีพพยาบาลกำหนดให้มีความอดทน สุภาพ และใช้ระบบในการจัดการปัญหา

ข้อ 16. ข้อใดคือความหมายของคำว่า “ความลับทางวิชาชีพ”

ก. ข้อมูลเฉพาะของพยาบาล
ข. ข้อมูลที่แพทย์บอกไว้ห้ามเปิดเผย
ค. ข้อมูลผู้ป่วยที่ไม่ควรเปิดเผยโดยไม่ได้รับอนุญาต
ง. ข้อมูลที่ผู้ป่วยไม่อยากพูดถึง

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ความลับทางวิชาชีพคือข้อมูลสุขภาพและส่วนตัวของผู้ป่วยที่ต้องเก็บไว้เป็นความลับ

ข้อ 17. การยอมรับความคิดเห็นของผู้ร่วมงานแม้ต่างจากตน คือจริยธรรมใด

ก. การเคารพศักดิ์ศรี
ข. การสร้างความร่วมมือ
ค. การทำงานเป็นทีม
ง. ความเป็นมืออาชีพ

✅ เฉลย: ง
อธิบาย: ความสามารถในการเปิดใจและเคารพผู้อื่นแม้ต่างความเห็น เป็นเครื่องสะท้อนความเป็นมืออาชีพ

ข้อ 18. พยาบาลสามารถเปิดเผยข้อมูลผู้ป่วยได้ในกรณีใด

ก. เพื่อนสนิทขอทราบ
ข. เจ้าหน้าที่ราชการแสดงเอกสารอนุญาต
ค. สื่อมวลชนสอบถาม
ง. นักศึกษาแพทย์ซักถาม

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: การเปิดเผยต้องอยู่ภายใต้ข้อกำหนดตามกฎหมาย เช่น เจ้าหน้าที่มีหนังสือราชการ

ข้อ 19. การกระทำใดแสดงถึงการไม่ยึดมั่นในศักดิ์ศรีวิชาชีพ

ก. รับเงินใต้โต๊ะ
ข. ทำงานตรงเวลา
ค. ไม่พูดจาหยาบคาย
ง. สวมเครื่องแบบให้เรียบร้อย

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: การรับผลประโยชน์ทับซ้อนหรือเงินใต้โต๊ะเป็นการละเมิดจริยธรรมร้ายแรง

ข้อ 20. พยาบาลควรจัดการความขัดแย้งในทีมอย่างไร

ก. ไม่สนใจ
ข. พูดลับหลัง
ค. แจ้งหัวหน้าและพูดคุยอย่างสร้างสรรค์
ง. ลาออกจากงาน

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การจัดการความขัดแย้งควรทำด้วยวิธีสร้างสรรค์ ไม่ใช่หลีกเลี่ยงหรือทำให้รุนแรงขึ้น

ข้อ 21. หากผู้ป่วยมีความเชื่อทางศาสนาแตกต่างจากพยาบาล ควรปฏิบัติอย่างไร

ก. ชี้แจงให้ผู้ป่วยเปลี่ยนความคิด
ข. ไม่สนใจเพราะไม่เกี่ยวกับสุขภาพ
ค. เคารพความเชื่อของผู้ป่วยและประยุกต์ในการดูแล
ง. แจ้งญาติให้ห้ามความเชื่อนั้น

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การเคารพความเชื่อและวัฒนธรรมผู้ป่วยเป็นหลักสำคัญในการดูแลแบบองค์รวมและจรรยธรรม

ข้อ 22. การละเลยไม่ให้ข้อมูลอาการที่แท้จริงแก่ผู้ป่วยเป็นการขัดต่อหลักใด

ก. Autonomy
ข. Justice
ค. Non-maleficence
ง. Fidelity

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: ผู้ป่วยมีสิทธิในการตัดสินใจต้องใช้ข้อมูลจริง พยาบาลจึงต้องให้ข้อมูลครบถ้วนตามหลัก Autonomy

ข้อ 23. ถ้าพยาบาลเปิดเผยผลตรวจโรคของผู้ป่วยโดยไม่ได้รับอนุญาต ถือว่าผิดข้อใด

ก. ผิดกฎหมาย
ข. ผิดจรรยาบรรณ
ค. ผิดทั้งกฎหมายและจรรยาบรรณ
ง. ไม่ผิด หากไม่ได้ระบุชื่อผู้ป่วย

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: เป็นการละเมิดความลับทางวิชาชีพ ซึ่งผิดทั้งกฎหมายและจริยธรรมวิชาชีพพยาบาล

ข้อ 24. หลัก “Fidelity” ในจรรยาบรรณหมายถึงอะไร

ก. ความซื่อสัตย์และการรักษาคำมั่นสัญญา
ข. การไม่ทำร้ายผู้ป่วย
ค. ความยุติธรรม
ง. การเคารพสิทธิเสรีภาพ

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: Fidelity คือ ความซื่อสัตย์ การรักษาสัญญา และความไว้วางใจระหว่างพยาบาลกับผู้ป่วย

ข้อ 25. ข้อใดแสดงถึงจรรยาบรรณในการทำงานเป็นทีม

ก. วิจารณ์เพื่อนร่วมงานต่อหน้าผู้ป่วย
ข. ทำงานส่วนตัวไม่เกี่ยวกับทีม
ค. ช่วยเหลือกันแม้ไม่ใช่เวรของตน
ง. ปฏิเสธความช่วยเหลือเมื่อไม่รู้จักกัน

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การทำงานเป็นทีมต้องมีน้ำใจและความร่วมมือ เพื่อคุณภาพการดูแลผู้ป่วยอย่างเป็นองค์รวม

ข้อ 26. การบันทึกเวชระเบียนผู้ป่วยควรมีคุณสมบัติใด

ก. ใช้คำย่อเฉพาะของแต่ละคน
ข. เขียนเฉพาะเมื่อเกิดเหตุสำคัญ
ค. บันทึกทันที ชัดเจน ครบถ้วน
ง. ให้เพื่อนบันทึกแทนได้

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: เวชระเบียนเป็นเอกสารสำคัญทางวิชาชีพ ต้องบันทึกโดยตรง ชัดเจน และมีความรับผิดชอบต่อข้อมูล

 

 

ข้อ 27. หากพยาบาลพบว่าผู้ร่วมวิชาชีพมีพฤติกรรมผิดจรรยาบรรณ ควรทำอย่างไร

ก. รายงานผู้บังคับบัญชาอย่างเหมาะสม
ข. เงียบไว้เพราะไม่ใช่หน้าที่
ค. นำไปโพสต์เตือนในกลุ่มออนไลน์
ง. บอกเพื่อนในหอพักก่อน

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: การจัดการจรรยาบรรณต้องใช้ช่องทางที่เหมาะสม เพื่อป้องกันผลกระทบวงกว้างและรักษามาตรฐานวิชาชีพ

ข้อ 28. การยอมรับข้อจำกัดของตนเองในการรักษาพยาบาล คือข้อใด

ก. ความกลัว
ข. ความไม่มั่นใจ
ค. ความมีวุฒิภาวะ
ง. ความอ่อนแอ

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การรู้ขอบเขตตนเองและขอความช่วยเหลือเมื่อจำเป็น คือความรับผิดชอบและวุฒิภาวะทางวิชาชีพ

ข้อ 29. การให้บริการแบบเลือกปฏิบัติต่อผู้ป่วยถือว่าผิดจรรยาบรรณด้านใด

ก. Veracity
ข. Justice
ค. Autonomy
ง. Beneficence

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: Justice หรือความยุติธรรม หมายถึงการดูแลผู้ป่วยอย่างเท่าเทียม ไม่เลือกปฏิบัติด้วยเหตุผลส่วนตัว

ข้อ 30. ข้อใดคือ “เจตจำนงเสรี” ของผู้ป่วย

ก. สิทธิในการเลือกเวลาพัก
ข. สิทธิในการรู้ข้อมูลเพื่อเลือกแนวทางการรักษา
ค. สิทธิในการโต้แย้งคำสั่งพยาบาล
ง. สิทธิในการลาออกจากงาน

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: ผู้ป่วยมีสิทธิในการตัดสินใจเกี่ยวกับตนเอง โดยต้องได้รับข้อมูลอย่างครบถ้วนก่อนตัดสินใจ

ข้อ 31. ข้อใดถือว่าเป็น “การขัดหลักการปกปิดข้อมูล (Confidentiality)”

ก. บันทึกข้อมูลในเวชระเบียน
ข. พูดคุยข้อมูลผู้ป่วยกับเพื่อนในหอพัก
ค. ปรึกษาแพทย์เรื่องผลตรวจ
ง. สอนนักศึกษาพยาบาลโดยไม่เปิดเผยชื่อ

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: การเปิดเผยข้อมูลส่วนตัวของผู้ป่วยในที่ไม่เหมาะสม แม้ไม่เจตนา ถือเป็นการละเมิดจรรยาบรรณ

 

ข้อ 32. หากพยาบาลไม่สามารถให้บริการได้ตามมาตรฐาน ควรทำอย่างไร

ก. ปฏิเสธงานทันที
ข. ขอคำปรึกษา/ความช่วยเหลือจากผู้ที่มีประสบการณ์
ค. ทำตามสัญชาตญาณ
ง. หาข้อมูลจากอินเทอร์เน็ตแล้วปฏิบัติเอง

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: พยาบาลต้องยอมรับข้อจำกัดและแสวงหาความช่วยเหลืออย่างเหมาะสมเพื่อรักษาความปลอดภัยของผู้ป่วย

ข้อ 33. ข้อใดเป็นตัวอย่างของการ “กระทำโดยสุจริต”

ก. ปิดบังความผิดพลาดเล็กน้อย
ข. ซ่อนข้อมูลผู้ป่วยที่อาจทำให้ถูกตำหนิ
ค. รายงานความผิดพลาดที่เกิดขึ้นแม้ไม่ตั้งใจ
ง. ปล่อยให้เวลาแก้ปัญหาเอง

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ความซื่อสัตย์สุจริตคือหัวใจของจรรยาบรรณ แม้ความผิดนั้นไม่เจตนา พยาบาลต้องกล้าแสดงความรับผิดชอบ

ข้อ 34. พยาบาลมีหน้าที่ส่งเสริมศักยภาพของผู้ป่วยตามหลักใด

ก. Autonomy
ข. Justice
ค. Beneficence
ง. Non-maleficence

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: Autonomy คือการเคารพการตัดสินใจและส่งเสริมให้ผู้ป่วยสามารถดูแลตนเองได้มากที่สุด

ข้อ 35. พยาบาลที่พูดจาหยาบคายกับผู้ป่วยถือว่าผิดจรรยาบรรณด้านใดมากที่สุด

ก. ความสามารถวิชาชีพ
ข. ความสัมพันธ์วิชาชีพ
ค. ศักดิ์ศรีของผู้ป่วย
ง. ความปลอดภัยของผู้ป่วย

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: พฤติกรรมเช่นนี้ละเมิดศักดิ์ศรีและสิทธิของผู้ป่วย ไม่สอดคล้องกับหลักคุณธรรมของวิชาชีพ

ข้อ 36. ข้อใดคือพฤติกรรมไม่เหมาะสมในสถานพยาบาล

ก. เปิดเสียงโทรทัศน์ดังขณะผู้ป่วยพัก
ข. แนะนำผู้ป่วยเรื่องการพักฟื้น
ค. สอบถามอาการอย่างสุภาพ
ง. จัดสภาพแวดล้อมให้น่าอยู่

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: การรบกวนสิ่งแวดล้อมของผู้ป่วยขณะพักผ่อนถือเป็นการละเลยจรรยาบรรณด้านความเคารพ

ข้อ 37. หลัก “Veracity” ไม่เกี่ยวข้องกับข้อใด

ก. การให้ข้อมูลอย่างตรงไปตรงมา
ข. การปกปิดผลการตรวจเลือด
ค. การอธิบายก่อนทำหัตถการ
ง. การบอกความเสี่ยงของการรักษา

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: Veracity คือการพูดความจริง การปกปิดข้อมูลจึงขัดแย้งกับหลักนี้

ข้อ 38. การส่งต่อข้อมูลผู้ป่วยให้ทีมสหสาขา ควรยึดหลักใด

ก. ส่งได้ทันทีเพื่อความเร็ว
ข. ต้องได้รับความยินยอมจากผู้ป่วย
ค. ให้ญาติเป็นผู้ตัดสินใจ
ง. ให้เจ้าหน้าที่ธุรการดำเนินการแทน

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: แม้เป็นทีมสุขภาพ หากไม่มีเหตุฉุกเฉินต้องได้รับความยินยอมจากผู้ป่วยก่อน

ข้อ 39. หากผู้ป่วยต้องการหยุดรักษา พยาบาลควรทำอย่างไร

ก. ห้ามไว้โดยเด็ดขาด
ข. แจ้งตำรวจทันที
ค. เคารพการตัดสินใจ แจ้งแพทย์ และอธิบายผลกระทบ
ง. ปล่อยให้ออกไปเอง

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ผู้ป่วยมีสิทธิในการตัดสินใจ (autonomy) แต่พยาบาลควรให้ข้อมูลครบถ้วนและประสานแพทย์

 

ข้อ 40. การที่พยาบาลช่วยเหลือเพื่อนร่วมงานที่ลำบาก คือการยึดหลักใด

ก. ความภักดี
ข. ความเป็นหนึ่งเดียว
ค. ความเมตตาและจรรยาบรรณในทีม
ง. การแข่งขันกันอย่างยุติธรรม

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ความร่วมมือในทีมงานเป็นส่วนสำคัญของจรรยาบรรณ ส่งผลต่อคุณภาพการดูแลผู้ป่วยโดยรวม

ข้อ 41. พยาบาลที่ไม่สามารถควบคุมอารมณ์ตนเองในการทำงาน ควรปฏิบัติอย่างไร

ก. หลีกเลี่ยงผู้ป่วย
ข. หยุดงานถาวร
ค. ขอคำปรึกษาหัวหน้าหรือผู้เชี่ยวชาญ
ง. แสดงออกเต็มที่เพื่อระบายความเครียด

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: ความตระหนักรู้และจัดการอารมณ์ตนเองเป็นคุณสมบัติของวิชาชีพ หากควบคุมไม่ได้ควรปรึกษาเพื่อหาทางออกที่เหมาะสม

ข้อ 42. ข้อใดไม่ใช่บทบาทตามจรรยาบรรณของพยาบาล

ก. ผู้ให้บริการด้วยความเมตตา
ข. ผู้สนับสนุนสิทธิผู้ป่วย
ค. ผู้แสดงความเห็นทางการเมือง
ง. ผู้ให้ความรู้และคำปรึกษา

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: พยาบาลสามารถมีความคิดเห็นส่วนตัวได้ แต่ไม่ควรใช้บทบาทวิชาชีพเป็นเครื่องมือแสดงจุดยืนทางการเมืองในที่ทำงาน

ข้อ 43. การใช้สื่อโซเชียลโพสต์ภาพผู้ป่วยโดยไม่ได้รับอนุญาต เป็นการละเมิดข้อใด

ก. พ.ร.บ.วิชาชีพ
ข. จรรยาบรรณวิชาชีพและสิทธิผู้ป่วย
ค. ข้อบังคับสภาการพยาบาล
ง. กฎหมายแรงงาน

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: การเปิดเผยภาพหรือข้อมูลผู้ป่วยโดยไม่ได้รับอนุญาตถือว่าผิดจรรยาบรรณ และอาจมีความผิดตามกฎหมายว่าด้วยข้อมูลส่วนบุคคล

ข้อ 44. พยาบาลควรยึดหลักใดเมื่อมีความขัดแย้งกับทีมรักษา

ก. เงียบไว้ดีกว่า
ข. รายงานระดับสูงเพื่อสอบสวน
ค. เปิดใจแลกเปลี่ยนอย่างเคารพและมีข้อมูลประกอบ
ง. หลีกเลี่ยงการร่วมงานร่วมทีม

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: การมีจรรยาบรรณรวมถึงการสื่อสารอย่างสร้างสรรค์เพื่อหาทางออก โดยยึดความปลอดภัยของผู้ป่วยเป็นหลัก

ข้อ 45. ข้อใดคือเป้าหมายสูงสุดของการยึดจรรยาบรรณวิชาชีพ

ก. ทำให้พยาบาลได้รับการยอมรับ
ข. รักษาผลประโยชน์ของโรงพยาบาล
ค. คุ้มครองผู้ป่วยและยกระดับคุณภาพการพยาบาล
ง. ป้องกันไม่ให้ถูกลงโทษ

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: แก่นของจรรยาบรรณคือลดความเสี่ยงของผู้ป่วย ยกระดับการดูแล และสร้างความไว้วางใจต่อวิชาชีพ

ข้อ 46. พยาบาลมีสิทธิไม่ทำหัตถการใด หากเห็นว่าอาจเป็นอันตรายและขัดต่อจรรยาบรรณ

ก. ให้เลือดในผู้ป่วยที่ไม่ยินยอม
ข. ให้น้ำเกลือแก่ผู้ป่วยหมดสติ
ค. ให้ออกซิเจนผู้ป่วยหายใจเร็ว
ง. วัดความดันโลหิต

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: หากผู้ป่วยมีความเชื่อหรือข้อจำกัด เช่น ศาสนา พยาบาลต้องเคารพสิทธิของผู้ป่วยแม้จะมีโอกาสช่วยชีวิต

ข้อ 47. การฝึกให้นักศึกษาพยาบาลซักประวัติผู้ป่วย ต้องยึดหลักใด

ก. ไม่ต้องบอกผู้ป่วยเพื่อไม่ให้กังวล
ข. ผู้ป่วยต้องยินยอมก่อน
ค. ทำได้เสมอเพราะเป็นการเรียน
ง. ควรใช้กับผู้ป่วยที่อาการไม่หนักเท่านั้น

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: แม้เพื่อการศึกษา แต่การใช้ผู้ป่วยเป็นแหล่งข้อมูลต้องขอความยินยอม และปกป้องสิทธิของเขา

ข้อ 48. หากเพื่อนพยาบาลมาขอให้บันทึกเวรแทนโดยไม่ได้ปฏิบัติงานจริง พยาบาลควรทำอย่างไร

ก. ปฏิเสธและแจ้งผู้บังคับบัญชา
ข. ช่วยเพราะเป็นเพื่อน
ค. รับทำแต่ไม่เซ็นชื่อ
ง. บันทึกให้แล้วเตือนภายหลัง

✅ เฉลย: ก
อธิบาย: การปลอมแปลงเอกสารหรือบันทึกเท็จผิดทั้งกฎหมายและจรรยาบรรณ ต้องปฏิเสธและแจ้งหัวหน้าเพื่อป้องกันผลเสีย

ข้อ 49. พยาบาลที่ทำหน้าที่เป็นวิทยากร ควรยึดจรรยาบรรณข้อใด

ก. พูดอย่างมั่นใจเสมอ
ข. ให้ข้อมูลถูกต้อง ชัดเจน ไม่ลำเอียง
ค. ยกตนให้เหนือกว่า
ง. หลีกเลี่ยงการพูดข้อมูลเฉพาะ

✅ เฉลย: ข
อธิบาย: พยาบาลที่ให้ความรู้แก่สาธารณะต้องมีความรับผิดชอบในการนำเสนอข้อมูลอย่างถูกต้อง และเป็นกลาง

 

ข้อ 50. เมื่อผู้ป่วยเสียชีวิต พยาบาลควรดูแลญาติอย่างไร

ก. ไม่ต้องให้ความสนใจ
ข. ปล่อยให้จัดการเอง
ค. แสดงความเสียใจ และให้ข้อมูลอย่างสงบ
ง. บอกให้ญาติกลับบ้านทันที

✅ เฉลย: ค
อธิบาย: พยาบาลมีหน้าที่ให้การดูแลครอบครัวผู้ป่วยด้วยความเข้าใจและเมตตาแม้ในช่วงเวลาแห่งความสูญเสีย